3月12日，記者從市總工會獲悉，我市13家基層工會創(chuàng)建的“新時代職工之家”獲市總工會命名。

　　游泳館、健身房、籃球場、書屋，在太原選煤廠，占地近一萬平方米的“新時代職工之家”成為職工下班后休閑娛樂放松的好地方。

　　太原市市政集團(tuán)結(jié)合企業(yè)特點，改造集裝箱建成了由“愛心驛站”“媽咪小屋”“安全體檢室”“農(nóng)民工探親室”組成的“流動職工之家”，為農(nóng)民工提供人性化、多樣化服務(wù)。

　　太原智慧產(chǎn)業(yè)園聯(lián)合工會在園區(qū)B座一層大廳打造了占地260平方米的“職工服務(wù)中心”，設(shè)有職工法律援助服務(wù)、勞動爭議服務(wù)、技能培訓(xùn)服務(wù)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)、困難幫扶服務(wù)等10個服務(wù)窗口，為園區(qū)職工提供多樣化服務(wù)。同時，還建成了占地1530平方米的“黨群活動中心”和“職工之家”，設(shè)有職工書吧、職工影院、職工健身房、職工共享廚房等，讓職工切實感受到“家”的溫暖。

　　富士康工業(yè)園區(qū)著力構(gòu)建工作、生活全方位關(guān)愛體系，高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)職工活動中心，為8萬職工建起溫暖之“家”。

　　太原供水系統(tǒng)職工分散，為了建起一個服務(wù)全方位、覆蓋面廣的“職工之家”，讓更多的一線職工能夠受益，太原供水集團(tuán)工會把目光鎖定在該集團(tuán)尖草坪制水分公司。該公司有800多名職工，是供水系統(tǒng)職工相對集中的地方，開展“新時代職工之家”創(chuàng)建活動以來，太原市總工會經(jīng)過實地考察、驗收，為其補(bǔ)助建設(shè)經(jīng)費50萬元，以進(jìn)一步完善“職工之家”的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。據(jù)了解，為充分運用好“建家”這一有效載體，市總工會自去年4月起在全市各級工會開展了創(chuàng)建“新時代職工之家”活動，引導(dǎo)各級工會結(jié)合企業(yè)特點和職工需求，因地制宜創(chuàng)建“新時代職工之家”，并適時推出一批組織健全、維權(quán)到位、工作規(guī)范、作用明顯、職工信賴的“新時代職工之家”。截至目前，市總工會共補(bǔ)助建設(shè)經(jīng)費480萬元，用于完善部分活動場館建設(shè)。經(jīng)過近一年建設(shè)，全市共有13家基層工會獲得了“新時代職工之家”稱號。