11月2日消息，國(guó)有企業(yè)退休人員實(shí)行社會(huì)化管理以來，萬柏林區(qū)依托網(wǎng)格化服務(wù)管理優(yōu)勢(shì)，探索構(gòu)建起“退管+網(wǎng)格”聯(lián)動(dòng)機(jī)制，企退人員網(wǎng)格化服務(wù)管理水平不斷提升。
萬柏林區(qū)作為全省工礦企業(yè)最為集中的城區(qū)之一，接收企退人員居我市首位。截至目前，該區(qū)共接收企退人員9.7萬余人，涉及企業(yè)750余家。為有效提升企退人員社會(huì)化管理服務(wù)水平，萬柏林區(qū)工信局與區(qū)綜治中心聯(lián)合制定實(shí)施“退管+網(wǎng)格”聯(lián)動(dòng)機(jī)制，充分發(fā)揮網(wǎng)格員“人熟、地熟、情況熟”優(yōu)勢(shì)，完善企退人員基本信息主動(dòng)發(fā)現(xiàn)、溝通聯(lián)系等制度。
區(qū)綜治中心將“平安太原綜治信息平臺(tái)”“萬柏林基層治理賦能平臺(tái)”作為重要支撐和載體，打通數(shù)據(jù)壁壘，統(tǒng)一信息采集、補(bǔ)充、更正，打造“一本企退人員臺(tái)賬”，加強(qiáng)對(duì)企退人員的精準(zhǔn)化管理，方便街道、村(社區(qū))篩選、分類和管理，有效提升基層治理水平，目前已導(dǎo)入企退人員7.1萬人，標(biāo)簽化管理5.9萬人，記錄服務(wù)事項(xiàng)63件。
企退人員利用“平安并州”小程序，將矛盾糾紛、便民需求、心理輔導(dǎo)、投訴建議等問題網(wǎng)上“點(diǎn)單”，網(wǎng)格員接單后為其提供“一對(duì)一”精準(zhǔn)服務(wù)。全區(qū)已有459名企退黨員擔(dān)任網(wǎng)格黨支部書記，1040名企退人員擔(dān)任微網(wǎng)格員。
