隨著新業(yè)態(tài)的蓬勃發(fā)展，小店區(qū)聚集了快遞員、外賣員、網(wǎng)約車司機等新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體近萬人，顯現(xiàn)出“組織難覆蓋、黨員難管理、作用難發(fā)揮、治理難融入”等問題。為此，小店區(qū)深入組織開展新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體黨建強基行動，為“小哥”筑起“紅色暖蜂家園”，凝聚起共同參與基層治理的強大“新合力”。
聯(lián)合工作機制 建好暖“新”家園
小店區(qū)建立區(qū)委組織部(區(qū)委非公和社會組織工委)牽頭抓總、主管行業(yè)黨委負(fù)統(tǒng)抓責(zé)任、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))黨(工)委負(fù)屬地管理責(zé)任、社區(qū)(網(wǎng)格)兜底管理的聯(lián)合工作機制，從根本上保障新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體統(tǒng)得住、管得起。
摸清家底，工作才能把得更準(zhǔn)。小店區(qū)摸底出全區(qū)快遞物流末端網(wǎng)點396個，推動物流園區(qū)企業(yè)、平臺下游企業(yè)建立黨組織6個，建立起23個流動黨員黨支部，吸納367名小哥、騎手擔(dān)任兼職社區(qū)網(wǎng)格員，幫助散落在各個崗位的21名黨員找到了“大家庭”，將新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體組織凝聚起來。
整合多方資源 優(yōu)化暖“新”服務(wù)
小店區(qū)開展新業(yè)態(tài)企業(yè)黨組織“培優(yōu)行動”，行業(yè)黨委和區(qū)委非公和社會組織工委“點對點”聯(lián)系指導(dǎo)頭部企業(yè)黨組織，招聘3名專職黨建指導(dǎo)員、選派33名兼職黨建工作指導(dǎo)員，深入新業(yè)態(tài)企業(yè)、分支機構(gòu)和基層網(wǎng)點，指導(dǎo)組建黨組織、開展黨建活動、轉(zhuǎn)接黨員組織關(guān)系等黨務(wù)工作。
同時，創(chuàng)建“暖‘新’行動愛在小店”黨建品牌，打造了360余個遍布全區(qū)的“暖蜂驛站”，為“小哥們”提供便利。小店區(qū)還在龍城街道嘉節(jié)社區(qū)黨群服務(wù)中心開辟出面積150平方米的獨立空間，精心打造“暖蜂驛站”旗艦店。
2023年，小店區(qū)通過“暖蜂驛站”累計開展節(jié)日慰問、送愛心餐、免費理發(fā)、健康義診、技能培訓(xùn)等暖“新”服務(wù)60余次，累計服務(wù)新就業(yè)群體990余人次。
聚焦基層一線 治理“雙向奔赴”
在“暖‘新’行動愛在小店”黨建品牌創(chuàng)建活動引領(lǐng)下，有新就業(yè)群體367人去社區(qū)報到并擔(dān)任兼職網(wǎng)格員、網(wǎng)格輔助員等職務(wù)，與社區(qū)網(wǎng)格員點對點聯(lián)系，累計近400人次參與文明創(chuàng)建、反電信詐騙、社情民意收集等志愿服務(wù)。
截至目前，小店區(qū)已有100余名小哥、騎手加入志愿者隊伍，活躍在基層治理的公益一線。
近日，在小店區(qū)2023年度“先鋒(最美)騎手(小哥、司機)”表彰大會上，對彰顯出吃苦耐勞、勇于奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)互助、拾金不昧等品質(zhì)的15名新就業(yè)群體成員授予“先鋒(最美)騎手(小哥、司機)”榮譽稱號。
如今，小店區(qū)新業(yè)態(tài)、新就業(yè)群體正逐步融入城市基層黨建格局中，實現(xiàn)了社會價值與個人價值以及基層治理的“雙向奔赴”。
