為踐行公司風險合規(guī)分項文化，發(fā)揮各層級風控合規(guī)管理三道防線的作用，近日，陽光人壽山西分公司開展了2019年風控合規(guī)技能勞動競賽。

　　8月初，根據(jù)總公司關(guān)于舉辦第四屆陽光人壽風控合規(guī)技能競賽活動的通知要求，陽光人壽山西分公司成立了競賽工作服務(wù)組對此次活動進行統(tǒng)一組織。8月5日，陽光人壽山西分公司根據(jù)總公司下發(fā)的題庫進行抽選，制作了知識競賽試題，試題涵蓋了保險法律法規(guī)、反洗錢常識、合規(guī)常識、防范非法集資等相關(guān)知識內(nèi)容，以單選、多選、判斷等方式測試全員對風控合規(guī)知識的掌握程度。截至目前有438名內(nèi)外勤員工參加了此次測試，屆時分公司將組織優(yōu)秀選手參加總公司選拔。同時，分公司風險與合規(guī)管理部向各渠道、各機構(gòu)征集以“重塑文化堅守合規(guī)加強一線防治亂象”為主題的抖音宣傳視頻。

　　陽光人壽山西分公司表示，此次活動的開展有效增強了一線工作人員對合規(guī)工作的重視程度，營造了人人重合規(guī)、人人要合規(guī)的陽光文化氛圍，山西分公司將持續(xù)深化合規(guī)文化宣傳教育，不斷細化服務(wù)，明確任務(wù)，增強全體人員的風險防范能力，服務(wù)公司健康合規(guī)發(fā)展。